7 reseptiä parempaan työelämään -seminaari Oulussa 20.1.2015

Projektin päättöseminaari järjestettiin kaikille aiheesta kiinnostuneille Oulussa kehittämiskeskus Pohtossa tiistaina 20.1.2015. Paukkuvan pakkasen saattelemina paikalle saapui noin 80 henkilöä noin 40 eri työorganisaatiosta. Päivän aikana kuulijoille tarjottiin sekä tulevaisuustutkija, yritysvalmentaja Ilkka Halavan näkemyksiä huomisen työelämästä että laaja kattaus työelämäohjausta eri näkökulmista. Lämmin kiitos kaikille osallistujille, kun juhlistitte kanssamme tämän viisivuotisen projektin  päättymistä ja teitte päivästämme niin onnistuneen!

Seminaarissa myös julkaistiin projektin laatima Työelämäohjauksen reseptikirja. Jos olet kiinnostunut tästä muistikirjasta, tutustu siihen tarkemmin Ajankohtaista -sivulla ja tilaa omasi!

Materiaalia seminaarista:
Seminaarin ohjelma
Seminaarissa käytetty diasarja 1
Teea Oja ja Marja Keväjärvi: pecha kucha TOKI -projektista
Katso kuvia seminaaristä TÄÄLTÄ!

Taitoa työelämäohjaukseen –koulutusohjelma 2012-2013

Vuosina 2012-2013 toteutettiin Taitoa työelämäohjaukseen –koulutusohjelma (7 op), johon osallistui yhteensä 32 johtajaa, esimiestä, henkilöstöpäällikköä ja muuta  työyhteisön avainhenkilöä pääasiassa Oulun alueelta. Koulutus sisälsi 8 lähiopetuspäivää sekä käytännönläheisiä, omaan työhön sovellettavia etäopiskelutehtäviä. Osa koulutuspäivistä oli avoinna yleisölle, joten löydät niistä lisätietoa tältä sivulta (alempaa).

Koulutuksen keskeisiä aihealueita olivat:
– Työelämäohjaus – mitä, miksi, miten?
– Tulevaisuuden osaamistarpeet työelämässä ja esimiestyössä
– Luovat kokousmenetelmät
– Urasuunnittelu työpaikalla
– Osaamiskartoitukset kehittämisen lähtökohtana
– Laadukkaat kehityskeskustelut luottamuksen rakentamisen ja suunnittelun apuvälineenä
– Esimiehen keinoja kohtaamiseen ja vaikeista asioista puhumiseen
– Työelämäohjauksen syventävät työpajat
– Voi hyvin esimies! Kokemuksellinen työhyvinvointipäivä
Tarkemman tiivistelmän koulutuksen sisällöstä löydät täältä.

Työn ilo -seminaari Oulussa 25.9.2013

Projekti järjesti vuoden 2013 Taitoa työelämäohjaukseen -koulutusohjelman viimeisen koulutuspäivän ja samalla yleisölle avoimen seminaarin Lasaretin Aurora-salissa. Seminaarin pääpuhujana toimi työhyvinvoinnin professori Marja-Liisa Manka. Lisäksi seminaarissa kuultiin mm. kuusamolaisen Pölkky Oy:n kehitysjohtaja Petteri Virranniemen esitys siitä, kuinka työhyvinvointia kehitetään heidän yrityksessään.
Seminaariin osallistui kaikkiaan noin 155 työhyvinvoinnista kiinnostunutta henkilöä.
Kiitos kaikille esiintyjille ja osallistujille onnituneesta päivästä!
Marja-Liisa Manka: Työhyvinvointi on pää(n)asia, luentomateriaali

Esimiehen keinoja kohtaamiseen ja vaikeista asioista puhumiseen -valmennuspäivä Oulussa 20.3.2013

Projekti järjesti Hilikussa valmennuspäivän, jossa johtamisen konsultti Kari Pääskynen puhui esimiestyöstä sekä esimiehen keinoista vaikeiden asioiden kohtaamiseen ja niistä puhumiseen. Valmennuspäivään osallistui kaikkiaan noin 50 työyhteisöjen avainhenkilöä, joista osa oli Taitoa työelämäohjaukseen -koulutusohjelman osallistujia. Kiitos kaikille osallistujille!

Laadukkaat kehityskeskustelut luottamuksen rakentamisen ja suunnittelun apuvälineenä -valmennuspäivä Oulussa 13.2.2013

TOKI -projekti järjesti avoimen valmennuspäivän Taitoa työelämäohjaukseen -koulutuksen osana. Koulutuspäivä toteutettiin Oulussa Pohton tiloissa, ja kehityskeskusteluiden ja vuorovaikutuksen saloihin uppoutui kaikkiaan noin 60 osallistujaa. Kouluttajina toimivat Sari Ilo Iloco Oy:stä ja Heini Salmu Valmennuskumppani Oy:stä. Kiitos kouluttajille ja osallistujille hienosta päivästä!

Osaamiskartoitukset kehittämisen lähtökohtana -valmennuspäivä Oulussa 17.1.2013

TOKI -projekti järjesti yleisöllekin avoimen valmennuspäivän osana käynnissä olevaa Taitoa työelämäohjaukseen -koulutustaan. Koulutuspäivä toteutettiin Oulussa Oulun Aikuiskoulutuskeskuksen Hilikun tiloissa. Päivän työelämän tapausesimerkeistä  vastasivat henkilöstöasiantuntija Tiina Räisänen OSEKK:lta ja työnohjaaja, konsultti Leena Kultalahti Kultakehästä. Asiantuntijaluennon piti Heljä Hätönen Educa-Instituutista. Tilaisuuteen osallistui noin 35 työyhteisöjen avainhenkilöä. Kaikille kiitokset hyvin onnistuneesta päivästä!

Taitoa työelämäohjaukseen -koulutuksen infotilaisuus Oulussa 2.10.2012

Projekti järjesti Oulun Toppilansaaressa, Villa Hannalan huvilassa aamukahvitilaisuuden, jossa esiteltiin marraskuussa 2012 käynnistyvää Taitoa työelämäohjaukseen -koulutusta. Lisäksi tilaisuudessa työhyvinvointipäällikkö Jaana Salomäki Terveystalo Oy:stä luennoi aiheesta ”Esimies muutoksen pyörteissä”. Tilaisuuteen osallistui noin 20 työyhteisöjen avainhenkilöä. Kiitos luennoitsijalle ja osallistujille, toivottavasti aamiainen maistui! Kuva1

Työelämäohjauksen valmennukset Kuusamossa 25.4.2012

Projekti järjesti Kuusamon luento- ja seminaarisarjan kaksi valmennusta keskiviikkona 25.4.2012. Aamupäivällä noin 30 henkilöä osallistui Sari Ilon johdolla kehityskeskusteluvalmennukseen, jossa käsiteltiin erityisesti sitä, miten luottamukseen johdatellaan ja suunnitellaan tulevaa. Iltapäivällä Kari Pääskynen luennoi aiheesta ”Esimiehen keinoja kohtaamiseen ja vaikeista asioista puhumiseen”. Kiitos asiantuntijaluennoitsijoille ja osallistujille!

Asiantuntijaluento Esimies tiimin johtajana 16.4.2012

TOKI -projekti järjesti työelämäohjauksen ja esimiestyön iltapäivän Oulussa OAKK:n ravintola Hilikun kokoustiloissa. Organisaatiopsykologi Pekka Järvisen asiantuntijaluennolla tupa oli täynnä eli kuulijoita oli noin 70 henkeä. Luennon keskeiset teemat olivat toimivan työyhteisön peruspilarit, mistä hyvä työilmapiiri ja työssä viihtyminen syntyvät,  ammatillisen käyttäytymisen merkitys,  esimiestyön puutteet ja kehittämistarpeet, voivatko tiimit täysin itseohjautua ja tiimin kehittäminen ja ryhmädynamiikka.

Tulevaisuus Koillismaalla –seminaari 28.3.2012

Projekti järjesti Kuusamon lukion auditoriossa tulevaisuusseminaarin, jonka pääpuhujana toimi tulevaisuudentutkija, toimitusjohtaja Ilkka Halava Prime Frontier Oy:stä. Muista puheenvuoroista vastasivat Kuusamon kaupunginjohtaja Timo Halonen ja toimitusjohtaja Tony Manninen LudoCraft Oy:stä. Seminaariin osallistui noin 40 henkilöä työyhteisöistä Koillismaalta.
Kuvia seminaarista: kuva1, kuva2, kuva3, kuva4

Taitoa työelämäohjaukseen –koulutusohjelma 2011

Vuonna 2011 toteutettiin Taitoa työelämäohjaukseen –koulutusohjelma (7 op), johon osallistui yhteensä noin 125 johtajaa, esimiestä, henkilöstöpäällikköä ja muuta  työyhteisön avainhenkilöä Oulun ja Raahen seutukuntien alueelta. Koulutus sisälsi 9 lähiopetuspäivää, käytännönläheisiä, omaan työhön sovellettavia etäopiskelutehtäviä sekä jokaiselle työyhteisölle räätälöityä konsultointia työelämäohjauksen aihealueelta.

Koulutuksen keskeisiä aihealueita olivat:
– Tulevaisuuden osaamistarpeet työelämässä
– Ohjaus esimiehen työvälineenä, ohjaustaidot ja –menetelmät
– Osaamiskartoitukset työssä kehittymisen välineenä
– Esimiehen keinoja kohtaamiseen ja vaikeista asioista puhumiseen
– Kehityskeskustelut – miten luottamukseen johdatellaan ja suunnitellaan tulevaa?
– Pitempi työura – miten se on mahdollista?
– Luovat kokousmenetelmät sekä työnantajan mahdollisuudet -koulutustietoutta, -järjestelmä ja rahoitus
– Koulutustreffit ja työelämäohjauksen työpajat
– Voi hyvin esimies! Kokemuksellinen työhyvinvointipäivä

Tarkempi kuvaus koulutusohjelman Oulun ryhmän sisällöistä löytyy täältä.

Aikuiskoulutustreffit 23.9.2011

Projekti järjesti Aikuiskoulutustreffit Oulussa pe 23.9.2011. Noin 50 henkilöä työyhteisöstä treffaili, kahvitteli ja verkostoitui aamupäivän aikana. Kiitos osallistujille! Tapahtuma oli osa Taitoa työelämäohjaukseen -koulutusohjelmaa ja avoin myös yleisölle.

Pitempi työura –seminaari 10.6.2011

Projekti järjesti osana Taitoa työelämäohjaukseen -koulutusohjelmaa yleisöllekin avoimen seminaarin ”Pitempi työura – miten se on mahdollista?” Oulussa Hotelli-ravintola Lasaretissa perjantaina 10.6.2011. Seminaari koostui asiantuntijapuheenvuoroista ja -katsauksista aiheeseen, työntekijöiden kokemuksista sekä työnantajien hyvistä käytännöistä. Seminaariin osallistui noin 100 henkilöä Pohjois-Pohjanmaalta.

Seminaariaineistot:
Päivi Savilampi: Oikeanlaisilla otteilla lisävuosia työelämään
Maisa Karjula: Ikääntyvän työntekijän muotokuva
Kuvia seminaarista: kuva1, kuva2, kuva3, kuva4, kuva5, kuva6, kuva7, kuva8, kuva9, kuva10

Tulevaisuuden osaamistarpeet työelämässä –seminaari 26.1.2011

Taitoa työelämäohjaukseen -koulutusohjelman ensimmäinen koulutuspäivä ja yleisöllekin avoin seminaari ”Tulevaisuuden osaamistarpeet työelämässä” järjestettiin ke 26.1.2011 Hotelli-ravintola Lasaretissa Oulussa. Seminaariin osallistui 140 esimiestä ja työyhteisön avainhenkilöä ympäri Pohjois-Pohjanmaan.

Seminaariaineistot:
Ilkka Halavan ja Mika Pantzarin EVA raportti ”Kuluttajakansalaiset tulevat! Miksi työn johtaminen muuttuu?” löytyy sähköisessä muodossa täältä.
Kai Koivumäki, neuvotteleva virkamies, TEM: Tietoa, neuvontaa ja ohjausta työelämään
Laura Suorsa, toimitusjohtaja, Tutoris Oy: Miten tullaan ja miten pysytään yhtenä parhaista?

Aamukahvitilaisuus kevät 2010

OAKK:n uraohjauspalvelut ja TOKI-hanke järjestivät aamukahvitilaisuuden henkilöstöasioiden asiantuntijoille ja muille aiheesta kiinnostuneille 28.5.2010 Villa Hannalassa.
Tilaisuudessa puhuivat toimistopäällikkö Esko Huttunen Keskolta, HRD specialist Marja Lehtola Ruukista ja ryhmäpäällikkö Mari Tuomikoski Ely-keskuksesta. Aiheena olivat henkilöstön kehittäminen ja kouluttaminen sekä koulutuksen rahoitusmahdollisuudet.